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Estrutura Organizacional, Competências e Atribuições - SergipePrevidência

Estrutura Organizacional, Competências e Atribuições

 PRESIDÊNCIA   

 

CGP – Chefe do Gabinete da Presidência                                                                                               

 

AESPM – Assessoria Especial do Sistema de Proteção dos Militares

 

ASSEPCI – Assessoria  Especial de Processos e Controle  Interno

 

AGIN – Assessoria Geral de Informática

 

ASCOM – Assessoria de Comunicação

 

ASSERI – Assessoria de Relações Institucionais

 


 

DIRAF – Diretoria Administrativa e Financeira

 

GEADI – Gerência Administrativa

 

GEOF – Gerência de Execução Orçamentária e Financeira

 

COPAG – Coordenadoria de Pagamento

 

GEREH – Gerência de Recursos Humanos

 

GECON – Gerência de Contabilidade

 

GERCOMP – Gerência de Compensação Previdenciária

 

GEAINV – Gerência de Arrecadação e Investimento

 

GERPAG – Gerência de Pagamento

 

COFIN – Coordenadoria da Folha de Inativos

 

COFPEN – Coordenadoria da Folha de Pensionistas

 


 

DIPREV – Diretoria de Previdência

 

OG – Ouvidoria Geral

 

GERPLANEA – Gerência de Planejamento Estatística e Atuária

 

GERCON – Gerência de Concessão de Benefícios

 

COCIN – Coordenadoria de Concessão de Benefícios a Inativos

 

COCPEN – Coordenadoria de Concessão de Pensão

 

COSS – Coordenadoria de Serviço Social

 

GERAT – Gerência de Atendimento

 

COATE – Coordenadoria de Atendimento

 

COPEM – Coordenadoria de Perícia Médica

Conheça as atividades e competências desenvolvidas clicando aqui.

Lei nº 5.852/2006: Cria o instituto e define sua estrutura organizacional básica inicial.

Lei nº 8.851/2021: Autoriza o Poder Executivo a dispor por decreto sobre atualizações da estrutura.

Lei nº 9.553/2024: Altera disposições e mantém a autorização para o Executivo definir a estrutura em decreto.

Última atualização: 24 de julho de 2026 08:31.

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